| 作 者： | 法律出版社法规中心 编 |
| 出版社： | 法律出版社 |
| 丛编项： | |
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| 标 签： | 法律文书 |
| ISBN | 出版时间 | 包装 | 开本 | 页数 | 字数 |
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》适用提要
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
第一章 总则
第一条 立法目的
第二条 适用范围
第三条 劳动争议处理的原则
第四条 劳?争议当事人的协商和解
第五条 劳动争议处理的基本程序
第六条 举证责任
第七条 劳动争议处理的代表人制度
[文书范本01]集体劳动争议员工推举代表书
第八条 劳动争议处理的协调劳动关系三方机制
第九条 劳动监察
第二章 调解
第十条 调解组织
第十一条 担任调解员的条件
第十二条 调解申请
[文书范本02]劳动争议调解申请书
第十三条 调解方式
第十四条 调解协议
[文书范本03]劳动争议调解协议书
[文书范本04]劳动争议调解意见书
第十五条 申请仲裁
第十六条 支付令
[文书范本05]支付令申请书
第三章 仲裁
第一节 一般规定
第十七条 劳动争议仲裁委员会设立
第十八条 制定仲裁规则及指导劳动争议仲裁工作
第十九条 劳动争议仲裁委员会组成及职责
第二十条 仲裁员资格条件
第二十一条 仲裁管辖
[文书范本06]劳动争议仲裁委员会关于移送案件管辖的函
[文书范本07]劳动争议仲裁委员会案件移送接收回执
第二十二条 仲裁案件当事人
[文书范本08]法定代表人(或主要负责人)身份证明书
第二十三条 仲裁案件第三人
[文书范本09]劳动争议仲裁委员会仲裁第三人通知书
第二十四条 委托代理
[文书范本1O]授权委托书
第二十五条 法定代理和指定代理
[文书范本11]劳动争议仲裁委员会指定代理人通知书
……
关联规定
流程图表
