劳动法(第4版)

劳动法(第4版)
作 者: 关怀 林嘉 曾宪义
出版社: 中国人民大学出版社
丛编项: 普通高等教育"十一五"国家级规划教材·教育部普通高等教育精品教材
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标 签: 法律 民法
ISBN 出版时间 包装 开本 页数 字数
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作者简介

暂缺《劳动法(第4版)》作者简介

内容简介

关怀、林嘉主编的《劳动法(第4版)》是21世纪法学系列教材之一。全书系统介绍了有关劳动法的理论,阐述了劳动法的基本知识、劳动法的历史发展,劳动法所规定的劳动标准以及劳动争议的处理制度。本书共三编十九章,第一编劳动法总论,第二编劳动制度和劳动标准,第三编劳动争议的处理与违反劳动法的法律责任。本书作者立足于我国的立法和司法实践,同时参考其他国家的先进经验,从建设具有中国特色的社会主义理论出发,正确地阐释党和国家有关劳动工作的政策和法律,兼顾理论与实务。

图书目录

绪 言第一编 劳动法总论 第一章 劳动法概述 第一节 劳动法的概念 第二节 劳动法的调整对象 第三节 劳动法的渊源 第四节 劳动法的内容 第五节 劳动法在法律体系中的地位 第六节 劳动法在社会主义建设中的作用 第二章 劳动法简史 第一节 劳动法产生的历史背景 第二节 世纪的劳动法 第三节 世纪以来的劳动法 第四节 国际劳动立法概述 第三章 我国劳动法的产生与发展 第一节 新中国成立前我国劳动立法概况 第二节 新中国成立后至《劳动法》颁布前的劳动立法 第三节 《中华人民共和国劳动法》的制定与颁布 第四...