南存辉：行稳致远

　　邬爱其　博士，浙江大学管理学院教授、博士生导师，浙江大学全球浙商研究院副院长，浙江大学管理学院院长助理，浙江大学创客MBA项目主任，浙江省151人才工程培养人员，美国密歇根大学罗斯商学院和澳大利亚墨尔本大学经济与商业学院访问学者。近年来，致力于创业与企业战略管理研究，主持国家自然科学基金项目4 项、省部级科研项目多项。在Journal of World Business、 Management and Organization Review、Asia Pacific Journal of Management、《管理世界》等国内外重要学术期刊发表论文数十篇，出版学术专著和教材多部；担任Journal of International Business Studies、 Journal of Business Venturing等国际权威学术期刊的通讯评审；为大中型企业、政府部门等讲授战略管理、商业模式创新、创新创业等课程，承担战略管理、产业发展等方面的咨询和课题研究工作。章重远　博士，毕业于英国华威大学商学院，浙江大学管理学院副教授，从事社会构建视角下的组织理论研究。在研项目包括创造力在二次元社群中的构建、网络组织中的人际影响力、组织物理空间的社会关系属性在日常生活中的构建。主持国家社科基金一项。论文收录在Human Relations、Organization、 Family Business Review等期刊以及The Physical University （2014）、Organizational Space and Beyond（2018）等学术书籍中。担任Human Relations、《管理工程学报》等期刊的通讯评审。

南存辉，这位1963年出生的“改革先锋”，经历了中国改革开放的全部过程，家境贫寒自强不息，草根创业引领行业，低调谦学永攀高峰，最终成为中国民营企业家的杰出代表。在这个过程中，南存辉和正泰集团形成了独特的创业创新“密码”： 长期主义，代表愿景层，回答了企业永续经营的目标是什么。 专业主义，代表理念层，回答了企业发展的原点、基础是什么。 共创主义，代表行为层，回答了企业的愿景使命靠什么行动来实现。 共享主义，代表结果层，回答了企业践行愿景使命的结果是什么。南存辉带领正泰集团实现了从家庭作坊式小厂到国际化企业集团的转型升级。正泰集团如今正走在成为全球领先的“智慧能源解决方案提供商”的发展道路上。