| 作 者： | 智联招聘 |
| 出版社： | 中国财富出版社 |
| 丛编项： | |
| 版权说明： | 本书为出版图书，暂不支持在线阅读，请支持正版图书 |
| 标 签： | 暂缺 |
| ISBN | 出版时间 | 包装 | 开本 | 页数 | 字数 |
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新雇主经济特稿
重新定义雇主品牌
理论与观点
从雇佣制到合伙制，人力资源进入人才运营时代
从企业性格谈雇主品牌
从“冲突”走向合作——提升雇主品牌形象
建设与传播
雇主品牌建设的七层漏斗模型
遇见“对的人”，打造完美雇雇主品牌
三步打造不拘一格的雇主品牌
方法与实操
【员工招聘管理】招聘体系中的雇主品牌建设
【员工生涯管理】共生双赢，氽业怎样通过员工生涯管理提升雇主品牌
【员工价值管理】挖掘员工能力，避免才能浪费
【员工心理管理】职场“心计划”：和员工谈谈心、谈谈情
【员工离职管理】HR这样做，让员工被裁都能心生感激
案例与实践
隆基股份：光明的产业、共同的事业——隆基股份雇丰品牌建设实践
乐高令球雇主品牌与企业社会责任实践
浪潮集团：以员工体验为核心的雇主品牌建设
