华为的企业文化(实战版)

华为的企业文化(实战版)
作 者: 陈广
出版社: 海天出版社
丛编项: 解密华为成功基因丛书
版权说明: 本书为公共版权或经版权方授权,请支持正版图书
标 签: 成功秘诀 创业企业与企业家 管理
ISBN 出版时间 包装 开本 页数 字数
未知 暂无 暂无 未知 0 暂无

作者简介

  陈广,企管咨询资深顾问,管理学硕士。著有《家乐福超市攻略》、《7—11连锁便利攻略》等优秀作品,对华为有着长期而深入的研究,所著《华为的企业文化》《任正非:华为的冬天》获得各方好评。

内容简介

文化作为一种思维和行为习惯,对组织绩效产生很大的影响。本书从实践出发,系统总结了华为的企业文化及其变革、企业文化制度的建立、企业文化落地的工作方法等。同时本书也以华为新的企业文化案例对华为企业文化体系中的企业使命、企业价值观等内容进行了详细的介绍,与之前的版本相比,本书更侧重实战,以具体案例来讲解企业文化如何顺利落地。本书不仅适合需要了解企业文化的管理者,也适合对华为有兴趣的读者阅读。

图书目录

第一编 只有文化可以生生不息第一章 企业文化的核心就是高绩效/ 002第二章 华为文化的特征就是服务文化/007第三章 开放、妥协、灰度是华为文化的精髓/012第一节 开放:不断地吸纳别人优秀的文化/013第二节 妥协:正确的方向来自妥协/ 017第三节 灰度:华为的生命之树/ 022 第二编 变革:重塑文化第四章 初期的狼性文化/ 026第五章 “基本法”的华为文化/ 038第一节 产生背景/ 039第二节 现实意义/ 044第三节 “基本法”被抛弃/ 050第六章 逐渐成熟的高绩效文化/ 054...

116第五节 以艰苦奋斗来面对国际化/ 117第十章 自我批判:为优化和建设/ 124第一节 不搞人人过关,不发动群众/ 125第二节 自我批判,不要批判别人/ 127第三节 不无限上纲、无情打击/ 129第十一章 以奋斗者为本/ 130第一节 天道酬勤,功不唐捐/ 131第二节 不让雷锋穿破袜子/ 134第三节 奋斗越久越划算/ 141延伸阅读任正非:完善和提高对艰苦地区员工的保障措施/ 164华为:员工的健康与安全/ 167 第四编 文化传递来自于制度第十二章 企业宪章/ 172第十三章 高层以...