国家战略科技力量(新型科研机构)

国家战略科技力量(新型科研机构)
作 者: 樊纲 樊建平
出版社: 中国经济出版社
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作者简介

  樊纲,经济学博士,北京大学汇丰商学院经济学教授,中国经济体制改革研究会副会长,国民经济研究所所长,国家高端智库综合开发研究院(中国深圳)院长。主要研究领域为宏观经济学、转轨经济学和发展经济学。1988年获经济学博士学位,同年进入中国社会科学院工作,1992年至1993年任《经济研究》编辑部主任,1994年至1995年任经济研究所副所长,1996年创办国民经济研究所,2006-2010年、2015-2018年两次被国务院任命为中国人民银行货币政策委员会委员。2004年被法国奥弗涅大学、2010年被加拿大皇家大学授予荣誉博士学位,2005年、2008年、2010年,连续三次被美国《外交政策研究》与英国《观点》杂志评选为“世界最受尊敬的100位公共知识分子”之一(2010年为“世界100位思想家”之一)。

内容简介

本书以“新型科研机构”为主题,系统梳理了新型科研机构的发展历程、建设范式、面临挑战及未来的发展趋势,并提出促进新型科研机构发展的对策建议。本书基于中国科学院深圳先进技术研究院的优秀经验,帮助读者系统认知新型科研机构在治理结构、科研体系、教育教学、科技成果转化、机构管理和文化等方面的特点和范式,为我国发展中的新型科研机构提供一定的经验借鉴。

图书目录

第1章 导论

1.1 创新是引领发展的第一动力

1.2 科研机构:创新驱动发展的生力军

1.3 科研机构成果转化的三大困境

第2章 中国科研机构的转型之路:科研范式变革

2.1 科研机构改革势在必行

2.2 新型科研机构:吹响科研机构改革的号角

2.3 从先行先试到高质量发展的新型科研机构

2.4 新型科研机构的具体内涵和建设模式

第3章 新型科研机构的机遇及实践:以深圳先进院为例

3.1 深圳先进院发展概况:“四不像”研究机构

3.2 深圳先进院的发展:与深圳共生成长

3.3 深圳先进院的建设:三方携手共建

3.4 深圳先进院的特色:“四位一体”的“微创新体系”

第4章 新型科研机构的建设范式:深圳先进院八大经验

4.1 组织运行框架:理事会治理制度

4.2 科研攻关模式:紧扣科技产业需求的科研体系

4.3 教育教学模式:坚持“科教融合”

4.4 科技成果转化:“ETS”的创新模式

4.5 人力资源管理:激励创新的体制机制

4.6 项目管理体系:分类管理

4.7 财务管理机制:不断优化提升积极性

4.8 科研机构文化:公平竞争、充满活力

第5章 新型科研机构发展面临的争议与挑战

5.1 机构的界定和管理不完善

5.2 内部治理与管理不完善

5.3 创新能力有待提升

5.4 体制机制亟须优化

第6章 新型科研机构未来发展趋势

6.1 他山之石:国外科研机构的特点及发展趋势

6.2 找准自身的目标定位

6.3 探索自主运行的法定机构

6.4 打造多位一体的科教融合机构

6.5 建设具有全球竞争力的国际化机构

第7章 促进新型科研机构发展的对策建议

7.1 完善新型科研机构的界定与管理

7.2 优化新型科研机构治理和管理机制

7.3 强化新型科研机构创新能力

7.4 创新新型科研机构体制机制