| 作 者： | 曼弗雷德·凯茨·德·弗里斯 钱峰 |
| 出版社： | 东方出版社 |
| 丛编项： | 曼弗雷德管理文库 |
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| 标 签： | 管理 领导学 |
| ISBN | 出版时间 | 包装 | 开本 | 页数 | 字数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 未知 | 暂无 | 暂无 | 未知 | 0 | 暂无 |
前言//001
概述//003
概述//003
一堂来自弗洛伊德的心理培训课005
人人都有教练008
正念领导力培训011
深度领导力培训014
人物趣事016
为改变而开展团队培训020
关于本书023
第一章亲附需求：刺猬之吻//027
概述029
什么是亲附关系？032
亲附情境034
成人亲附模式036
改变不正常亲附模式043
结尾语049
第二章宽容的艺术：识别变革型领导//051
概述054
宽宏大量的领导057
以眼还眼，以牙还牙059
宽容的艺术072
霍布森丛林状态078
第三章你是受害者综合征的受害者吗？//081
简介083
个性084
受害人心理源自哪里？093
制定人生规划099
第四章你有救助者综合征吗？//105
取悦需求107
救助者陷阱112
应对救助者综合征123
第五章心理灾难之路：对付恃强凌弱型高管//125
快速通道错觉127
把大家逼疯131
应对恃强凌弱型经理人144
组织文化与领导力角色152
个人改变：背水一战？156
个人改变培训157
第六章为什么要培训？//161
教练经历164
成长日记165
生活状态165
行为状态169
吸取经验教训174
意义构建176
柏拉图洞穴：临床范式176
第七章创造玩乐安全区//185
玩耍与人类发展188
玩乐规则196
成人的代价202
组织游戏心理疗法205
回归玩的学问210
第八章创造转折点//213
引言215
转折点剖析223
喂狼242
结论//245
培训亚历山大247
未来的顾虑250
通往新生与真实之路253
作者简介//257
