建立现代技能体系：产业工人技能养成与规范化发展

　　岳玲，管理学博士，中国劳动关系学院副教授，主要研究方向为劳动关系和工会工作、组织和人力资源管理、组织文化等，长期关注产业工人技能提升领域。主持和参与多项省部级课题，出版学术专著1部、合著多部，发表学术论文近30篇。

本书全面介绍我国现代产业工人技能形成体系，论述了职业教育和职业培训对技能养成、职业技能竞赛对技能提升、职业资格认证对技能规范化、职工创新工作室对技能发展、现代师徒制对技能传承和创新、激励政策对技能提升动力、跨国交流合作对技能国际化的作用，并从多元治理的视角分析了各主体在技能形成体系中的耦合和互动机制，可以为相关人员提供一定的理论参考。