职业智能测验法

职业智能测验法
作 者: 邹韬奋
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暂缺《职业智能测验法》作者简介

内容简介

邹韬奋的一生,写下了大量的著作和译作,对中国的政治、经济、社会、生活发表了精辟的见解和议论,对世界的状况作了翔实的考察。这些著译,不仅对于研究韬奋战斗的一生具有重要价值,对于研究现代中国历史和文化思潮,提供了丰富的史料,而且对于本世纪以来人们所反复讨论的关于中国的政治经济、社会生活等问题,都有着切实而且深刻的思考,它所闪现出的思想光华,至今仍具有一定的现实意义。本书是根据美国贾伯门博士一九二一年所著“Trade Tests”编译而成。职业智能测验法是利用实验心理学来解决实际问题的方法。

图书目录

自序

本书乃根据美国贾伯门博士(Dr. J. Crosby Chapman)一九二一年所著“Trade Tests”编译而成。贾伯门为耶路大学(Yale University)教育心理学教授,美国军队职业智能测验部甄别人材委员会委员,美国工部面试职业人材股顾问,美国陆军部测验标准股专家顾问。职业智能测验法乃利用实验心理学以解决实际问题者也。今贾伯门博士既为心理学专家,复躬与实验构成职业智能测验法之事,则此书之价值,可以概见矣。美国职业智能测验法之昌盛,在参与欧战之后,其时需材孔殷,乃合无数专家之心血,与无... 在线阅读 >>

第一编 绪 论

科学方法之精粹,乃在运用有一定标准的单位,表现客观的准确,不恃主观的判断为从违。例如物理学之全部基础,皆恃有标准的尺寸与重量,藉以量“质”,“长度”,与“时间”,及由此引伸而得之数量。机师所凭藉之测微器,亦不过一种精善之量度长度之方法;电机师所凭藉之量电表,亦不过用以量度电量之工具。其优点皆在有一定之标准单位,可举以自信示人,非朦胧猜度可比。又如轮船之驶于海洋,其稳适迅速,远非木舟所及,则以其所根据之原理,乃本于“定量物理学”与“定量化学”,故能计算准确,操纵自如。其优点亦在有一定之标准单位,作客观的观... 在线阅读 >>

第二编 口试测验法

口试乃现时盛行之一种测验职业能力方法,尤以此种能力属于知识方面者为更适用。苟职业能力所包含之要素,除关于职业之知识外,一无所有,则口试显然为测验职业效率之方法,无庸深究。然吾人仅将职业能力加以最简单之分析,即知其所包含之要素,实有两种,兹为区别其注重点起见,得分述如左:(一)关于实行职务之技能(二)关于职业之知识此两种要素,彼此盖有甚密切之关系:倘非富有关于某项职业之知识,则难于实行其职务;反言之,苟具有相当之知识,则仅须最少量之手工技巧,即可胜任矣。苟技能程度与所具知识之间,果有甚密切... 在线阅读 >>

第三编 图画测验法

图画测验法乃将职业上所用之工具,机械,及其他需用之物件绘成图画或摄成影片,用以测验职业智能,其所根据之理由如左:(一)图画中所代表之事物,较与实际工作时所见者为近,不若仅用语言表述者之近于抽象。吾人欲测验一人关于某项职业之实际智能,自宜根据较与实际情形相近之资料为测验之资,此固为识者所同认,无待深辨者也。图画测验之最大优点亦在乎此。(二)应验之职工视图画测验较口试为切实,因此增加其信仰此种测验必甚公平之心理。口试测验之结果虽亦可使应验者不至屈抑,然或不免有落选者觉所受测验偏于理论方面,若以逼近实... 在线阅读 >>

第四编 实践测验法

所谓实践测验法,乃用实际之工作或职务以测验职业智能之程度。其进行时所用之材料与工具,视各专业之所需要而定。其进行程序与实际之工作无异,所不同者,有一定之标准与时间耳,就严格言之,口试测验与图画测验亦未尝不可视为实践测验;盖应口试或图画之测验,其所实践者属于用脑考虑方面,应实际工作之测验,其所实践者,偏于手工技能方面,其内容虽异,而其实践或有所作为则同也。惟本篇所用之“实践”意义,乃专指在一定条件之范围内,从事与实际职业相同之工作。实践测验法较与职业界寻常所用甄别人材之方法相近。寻常所用甄别人材之方法... 在线阅读 >>

第五编 结论

职业智能测验之有效方法有三:即口试测验,图画测验,实践测验。此三种方法,以何种为最宜乎?此一问题全视所测之职业性质为转移,不能以一概论也。大抵职业之性质偏于知识方面者,以口试测验或图画测验为宜;职业性质之偏于技能方面者,以实践测验为宜。惟吾人当知在此三种测验中,其编制最易而收效最速者推口试测验,故无论测验何种职业,凡可以利用口试测验者,皆宜采用是法;如加以考虑之后,决定以为不能利用口试测验者始□及他法。(原文此处为□)如既已决用口试测验矣,则尚有二事须特加注意者。其一即实行口试测验之时,宜逐一口问,... 在线阅读 >>